崗位職責：1、銷售計劃：協助部門總監負責起草并具體實施年度銷售計劃，監督檢查實施進度；負責落實和完成公司下達的年度銷售計劃，根據公司經營決策，組織、策劃、編制本部門年、季、月度營銷計劃、方案和實施細則。
2、費用審核：負責監管部門內部往來帳務管理和費用開支的審查工作。負責審核單據、商品價格、各類費用報銷、各種統計報表等的準確性、可行性及合理性。
3、系統審核：負責對新開系統資信信息、市場結構、品牌定位、合同資料、合作方式、資質證件等資信進行審查；
4、系統管理：直接督導銷售系統、渠道及終端信息管理、客戶信息建立及規整、貨源組織與協調、銷售業績管理和賬務管理、合同審核等工作，保障既定銷售業績的順利完成和超額完成
流程管控：嚴格執行公司的標準化運作流程，同時對整個部門的流程執行情況進行環節上的監督和細節上的完善，定期對現有流程進行評估、分析和修繕。
5、團隊打造：負責進行團隊規劃建設、培養和提升團隊成員的工作能力及優秀的敬業精神，跟蹤、檢查、落實各項要求的最總執行效果，打造團隊執行力度；營造團隊工作氛圍及凝聚能力，做好“傳、幫、帶”工作及工作流程指引，關心培育員工的個人成長；
6、負責督導各業務系統、各版塊銷售貨款的及時回籠，作好各系統資信證明的調查、摸底工作，確保產品及資金的安全和銷售貨款的回籠。
7、客戶拜訪：做好與重點客戶和渠道開發、客戶的溝通與拜訪工作，保持與終端機渠道的良好客情關系，指導并協助部門各系統、各版塊的業務經理或業務開展工作。（包括終端建設、終端維護、終端陳列、團隊建設、經營思路、經營理念等）。
8、促銷管理：負責擬定年度、季度、月度及節假日期間的產品推廣、宣傳、促銷方案，并組織實施；定期檢查、落實具體情況、發現問題及時提出應變措施和處理意見。
9、計劃管理：負責落實和分解月度部門工作的各項計劃的下達、實施、監督、跟進工作，按照部門總計劃實施原則，做到計劃層層分解并監督落實部屬月度計劃的分解執行情況，對本部門的各項管理計劃（如：員工培訓計劃、月度銷售計劃、市場調研及拓展計劃、客戶維護計劃、促銷計劃、庫存消化處理計劃、資源配置及調整計劃、產品調整計劃等）系統各類計劃進行詳盡的落實、分解、跟蹤、檢查執行。
10、活動組織：能及時、有效實施、組織部門各類會議、活動（含銷售環節的促銷活動），并達成其活動的最佳效果；協調組織部門與相鄰部門的工作互動關系，確保部門及本系統各項工作的正常運作及展開；
招聘要求：
1、30-45歲，大專學歷以上，市場營銷專業畢業優先考慮；
3、工作經驗：8年以上耐用、快消、洗化消費品行業經驗，5年以上同崗位工作經驗，有能力突出者可適當放寬至2年；
4、技能技巧：對渠道和終端銷售工作流程有較深刻認知；有良好的市場判斷能力和開拓能力，有極強的組織管理能力，熟練操作辦公軟件，普通話標準。
5、職業素養：為人正直、坦誠、成熟、豁達、自信，具有高度的工作熱情，良好的團隊合作精神和較強的觀察力和應變能力。

成都市澤南貿易有限公司，是中國西南地區專業經營國際中高端家居生活用品、軟裝飾品的綜合型商貿企業。歷經20多年的發展，現有銷售模式：
一、商超：澤南憑借自身強大的實力和行業內優良的口碑，已與眾多大型商業連鎖企業建立了長期而深遠的合作。如：成都仁和春天百貨、太平洋百貨、王府井百貨、樂天百貨、重慶遠東、新世紀百貨、西安世紀金花百貨、昆明金格百貨、家樂福系統、沃爾瑪系統、人人樂系統等。
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三、渠道分銷：分銷渠道遍及四川、重慶、云南、貴州、西藏，擁有優質經銷商達400余家。
四、電子商務：澤南已與淘寶、京東、微信等網上商城成為緊密的戰略合作伙伴。

企業發展戰略：做市場先鋒,走品牌之路。
企業用人理念: 德才兼備, 以德為先。
企業經營理念：誠信、責任、服務、共贏。
企業服務理念：把客戶利益放在第一位。
企業管理理念：軍隊+學校+家庭。