崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施所轄區(qū)域戰(zhàn)略目標(biāo)與年度預(yù)算；
2、每月依據(jù)年度預(yù)算，跟進(jìn)預(yù)算的達(dá)成率，并深入分析預(yù)算完成情況；
3、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，不斷提升現(xiàn)有項(xiàng)目的盈利能力；
4、根據(jù)銷售管理制度，積極開展新客戶，新區(qū)域，擴(kuò)大市場(chǎng)占有率；
5、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所轄區(qū)域各項(xiàng)工作的完成情況；
6、所轄區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，引進(jìn)分公司總崗位人才，設(shè)定年度人才培養(yǎng)計(jì)劃并完成；
7、配合公司做好宣傳和調(diào)查工作，準(zhǔn)確無誤地傳達(dá)公司的指令；
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，5年以上市場(chǎng)開拓業(yè)務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)及3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力；
3、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)及宏觀思維能力；
4、對(duì)人力資源行業(yè)及BPO服務(wù)外包有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、有人力資源行業(yè)銷售資源優(yōu)先考慮；
6、有較強(qiáng)的公司或者項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感度強(qiáng)；

一家于2004年成立的集人力資源、招聘流程外包、制造承包、崗位外包、靈活用工等多元業(yè)務(wù)為一體的專業(yè)人力資源服務(wù)整體解決方案供應(yīng)商。
總部位于蘇州工業(yè)園區(qū)，依托專業(yè)高效的服務(wù)體系、創(chuàng)新的管理團(tuán)隊(duì)及先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)手段，建立了以江蘇為中心，覆蓋華東、華南、西南等區(qū)域的全國(guó)性服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)便捷的人力資源整體解決方案。
經(jīng)過十多年高速發(fā)展，現(xiàn)年?duì)I業(yè)額達(dá)15億元，全國(guó)20多家分公司及機(jī)構(gòu)，集團(tuán)管理人員人數(shù)超過300人，是一家專業(yè)、專注、創(chuàng)新的大型人力資源服務(wù)集團(tuán)。
江蘇藍(lán)聘人才管理科技有限公司，旗下螞蟻網(wǎng)是一家全國(guó)性的藍(lán)領(lǐng)在線招聘平臺(tái)，由資深網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人才和人力資源專家自主研發(fā)、共同打造。作為國(guó)內(nèi)首個(gè)針對(duì)藍(lán)領(lǐng)群體求職招聘、交友互動(dòng)分享的公眾云服務(wù)平臺(tái)，螞蟻網(wǎng)致力于解決藍(lán)領(lǐng)員工就業(yè)難，企業(yè)招工難等就業(yè)問題。
從2011年上線以來，螞蟻網(wǎng)通過線上線下O2O模式，全渠道發(fā)展，拓展終端及流量，現(xiàn)已經(jīng)擁有全國(guó)10多個(gè)分站，50多家網(wǎng)點(diǎn)門店，100多萬藍(lán)領(lǐng)注冊(cè)會(huì)員，每年提供10萬人次以上的就業(yè)服務(wù)，深受用工企業(yè)及藍(lán)領(lǐng)用戶好評(píng)。
旗下蘇州成功人力資源有限公司，為企業(yè)人力資源、招聘流程外包、制造承包、崗位外包、靈活用工等多元業(yè)務(wù)方案的線下服務(wù)機(jī)構(gòu)，年服務(wù)招聘人次達(dá)10萬次以上，服務(wù)企業(yè)數(shù)百家。
公司秉承“相互成就 共創(chuàng)成功”的核心價(jià)值觀，以“進(jìn)取 服務(wù) 創(chuàng)新 合作”的精神，為員工提供廣闊的職業(yè)前景和有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利。
運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷和技術(shù)職簇?zé)o界限的橫向優(yōu)化職業(yè)通道
基層業(yè)務(wù)和服務(wù)到高層管理的縱向職業(yè)晉升通道
專業(yè)的幫帶導(dǎo)師和系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)課程
專業(yè)服務(wù)人才多領(lǐng)域多項(xiàng)目學(xué)習(xí)成長(zhǎng)機(jī)會(huì)
固定工資：崗位工資根據(jù)調(diào)整即時(shí)調(diào)整，能力薪根據(jù)崗位評(píng)估調(diào)整，高能高薪（調(diào)薪周期半年）
獎(jiǎng)金：包括周期提成、季度獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、優(yōu)秀評(píng)選、特定崗位股權(quán)
假期：國(guó)家法定節(jié)假日、年假、孕產(chǎn)婚喪嫁娶帶薪假、年假、加班補(bǔ)休或按標(biāo)準(zhǔn)核算
法定福利：五險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育保險(xiǎn)）一金（住房公積金），年度健康專業(yè)體檢
非法定全員福利：餐補(bǔ)（內(nèi)部食堂未消費(fèi)可累計(jì)提現(xiàn)）、家庭商業(yè)保險(xiǎn)、生日賀禮、結(jié)婚/生育賀金、喪事慰問金、大病/意外慰問、重大節(jié)日禮金和禮品、職業(yè)裝、文體活動(dòng)（休閑俱樂部）、月度生日會(huì)、年度旅游、入職周年禮、父母孝順金等