職責描述：
1、負責為公司其他職能部門及業務部門提供及時、專業、詳盡的法律意見和建議，確保公司在法律規定的范圍內守法經營，使各類糾紛及訴訟得以及時解決；
2、參與起草、審核、修改公司各類法律文書及合同；
3、制定公司常用合同示范文本。如勞動合同、租賃合同、采購合同、特許經營合同等規范文本；
4、參與對公司內規章制度進行合法性、合規性進行審查；
5、協助辦理企業工商登記、商標注冊、專利申請等有關法律事務；
6、參與建立公司知識產權管理制度。如著作權、商標、專利等申報、保護等制度；
7、對企業招投標、合并、分離、投資等重大經濟活動出具法律意見；
8、對公司相關部門人員開展法律知識培訓，避免潛在風險的發生等；
9、配合人力資源、業務等部門進行法制宣傳和法律培訓；
10、解答法律咨詢，為相關部門日常工作提供建議；
11、負責公司各類法律文件的存檔工作；
12、系統全面地對訴訟或非訴訟案件材料進行整理并編撰成卷，建立案件歸檔制度；
13、配合其他部門的相關工作；及時完成領導交待的臨時任務。

任職要求：
1、本科以上學歷，法律相關專業畢業，通過律師資格考試或司法考試；
2、3年以上企業法務工作經驗，有醫療器械行業法務工作經驗者優先考慮；
3、具備優秀的口頭和文字表達能力、較強的分析能力和談判能力、較好的人際溝通能力及突發事件應變能力；
4、熟悉與公司經營相關的合同法、勞動合同法、知識產權保護相關法律。

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