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投資顧問(wèn)
8-17萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、通過(guò)各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)拓展高凈值客戶，做好接待溝通、信息紀(jì)錄、后續(xù)跟進(jìn)等事宜。2、輔助高級(jí)理財(cái)經(jīng)理，促成交易。3、參與公司各類(lèi)培訓(xùn)，不斷提高通識(shí)素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)能力。?任職要求：1、國(guó)家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生或準(zhǔn)應(yīng)屆生，財(cái)經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，...
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初級(jí)組織管理人員
面議 | 蘇州市 | 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述：1、在團(tuán)隊(duì)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下開(kāi)拓的高端理財(cái)市場(chǎng)，為高端客戶推薦適合的理財(cái)方案，并且建立維護(hù)客戶網(wǎng)絡(luò)資源。2、從基層做起，以管理干部為基礎(chǔ)和基本目標(biāo)，作為將來(lái)的團(tuán)隊(duì)管理者為培養(yǎng)條件。 組建自己的理財(cái)團(tuán)隊(duì)，通過(guò)公司的支持和培養(yǎng)，開(kāi)拓高端市場(chǎng)。新人實(shí)習(xí)或入司后，每一個(gè)工...
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任職要求： 策略師/基金經(jīng)理1. 具有優(yōu)異的股票, 股指期貨投資業(yè)績(jī)，國(guó)內(nèi)外大公司經(jīng)驗(yàn)，國(guó)內(nèi)A股業(yè)績(jī)優(yōu)先；2. 獲得國(guó)內(nèi)外知名重點(diǎn)院校的相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士或以上學(xué)位；3-5年以上股票投資經(jīng)驗(yàn)；扎實(shí)的編程能力（如SAS，Matlab，SQL）；3. 在數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、算法、金融工程...
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崗位職責(zé)：1、基金開(kāi)戶資料準(zhǔn)備與開(kāi)戶辦理；2、新設(shè)立產(chǎn)品在基金業(yè)協(xié)會(huì)的備案及后續(xù)信息更新；3、基金數(shù)據(jù)對(duì)外的披露及基金運(yùn)行報(bào)告的撰寫(xiě)；4、根據(jù)出入金指令進(jìn)行相應(yīng)指令制作、核對(duì)、執(zhí)行；5、基金存續(xù)期相關(guān)確認(rèn)文件的制作、下發(fā)，有效合同的審核、臺(tái)賬整理及檔案保管，定期、制基金...
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管理培訓(xùn)生
面議 | 蘇州市 | 中技 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù)；2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度。任職資格：1、25-35周歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷；2、形象氣質(zhì)俱佳；3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過(guò)努力成...
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估值核算崗
面議 | 深圳市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：1、對(duì)托管產(chǎn)品進(jìn)行單項(xiàng)、專(zhuān)戶估值核算，確保估值核算結(jié)果的準(zhǔn)確；2、編制相關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。負(fù)責(zé)信息披露相關(guān)數(shù)據(jù)的復(fù)核；3、及時(shí)、準(zhǔn)確、合規(guī)處理產(chǎn)品結(jié)算指令，確保資金的劃付業(yè)務(wù)正常開(kāi)展；4、定期組織托管產(chǎn)品相關(guān)實(shí)物資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)；5、配合內(nèi)、外部審計(jì)機(jī)構(gòu)的審...
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崗位職責(zé)：1、參與公司投資、并購(gòu)等業(yè)務(wù)的法務(wù)盡職調(diào)查工作，對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況、法律風(fēng)險(xiǎn)等進(jìn)行評(píng)估，出具法務(wù)盡調(diào)報(bào)告；2、協(xié)助投資團(tuán)隊(duì)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行投資可行性分析，參加投資項(xiàng)目的談判與實(shí)施工作；3、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)控制、投后管理等工作；4、參與公司對(duì)外的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)與談判等工作，...
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投資顧問(wèn)
8-17萬(wàn) | 太原市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、通過(guò)各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)拓展高凈值客戶，做好接待溝通、信息紀(jì)錄、后續(xù)跟進(jìn)等事宜。2、輔助高級(jí)理財(cái)經(jīng)理，促成交易。3、參與公司各類(lèi)培訓(xùn)，不斷提高通識(shí)素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)能力。?任職要求：1、國(guó)家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生或準(zhǔn)應(yīng)屆生，財(cái)經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，...
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基金公司經(jīng)理
7-10萬(wàn) | 鄭州市 | 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)基金的籌備、設(shè)立與運(yùn)作管理、以及相關(guān)投資項(xiàng)目的融資等;2、參與公司投資策略及投資規(guī)劃制定、公司整體戰(zhàn)略制定、融資和相關(guān)管理;3、帶領(lǐng)投資團(tuán)隊(duì)獲得項(xiàng)目資源，做出投資判斷并協(xié)助最終投資策略，定期分析投資運(yùn)作情況;4、負(fù)責(zé)與地方政府、銀行及相關(guān)理財(cái)機(jī)構(gòu)的洽談...
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任職資格：負(fù)責(zé)公司管理機(jī)構(gòu)的持續(xù)優(yōu)化，公司管理制度、流程、工作指引的優(yōu)化完善，擬訂與完善部門(mén)及投資管理方面的規(guī)章制度。負(fù)責(zé)開(kāi)展項(xiàng)目盡職調(diào)查、項(xiàng)目談判、撰寫(xiě)投資分析報(bào)告和投后管理、退出等工作。參與投資決策委員會(huì)會(huì)議，進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)審并參與投資決策。負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)化項(xiàng)目的拓展工作...
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崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷，具有1年以上基金產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)及有客戶資源者優(yōu)先；2、品行端正，具備較高的個(gè)人綜合素質(zhì)；3、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心，良好的溝通能力和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；4、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)客戶與合作銀行的客戶開(kāi)拓、維護(hù)與服務(wù)工作；5、做好客戶回訪及接待工作，并對(duì)售后客戶持續(xù)...
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該職位屬于 鄭州中原國(guó)際航空控股發(fā)展有限公司職責(zé)描述：1、為公司項(xiàng)目提供投融資、上市、收購(gòu)、兼并、重組等與投融資相關(guān)的金融解決方案，研究建設(shè)公司投資運(yùn)營(yíng)平臺(tái)；2、拓展產(chǎn)業(yè)基金、基金子公司等業(yè)務(wù)渠道，尋找優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目資源；3、設(shè)計(jì)私募股權(quán)投資資金管理方案并參與該基金的建立，熟...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)拓展項(xiàng)目和渠道資源，與主管機(jī)構(gòu)、同業(yè)和合作伙伴等建立良好關(guān)系。2、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研和可行性分析，提交項(xiàng)目盡職調(diào)查報(bào)告、確定投資方案。3、對(duì)經(jīng)審批通過(guò)的投資項(xiàng)目，負(fù)責(zé)投資方案的實(shí)施和商務(wù)談判，對(duì)資源進(jìn)行優(yōu)化整合，確保項(xiàng)目的順利實(shí)施。4、負(fù)責(zé)已投項(xiàng)目...
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任職要求： 策略師/基金經(jīng)理1. 具有優(yōu)異的股票, 股指期貨投資業(yè)績(jī)，國(guó)內(nèi)外大公司經(jīng)驗(yàn)，國(guó)內(nèi)A股業(yè)績(jī)優(yōu)先；2. 獲得國(guó)內(nèi)外知名重點(diǎn)院校的相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士或以上學(xué)位；3-5年以上股票投資經(jīng)驗(yàn)；扎實(shí)的編程能力（如SAS，Matlab，SQL）；3. 在數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、算法、金融工程...
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崗位職責(zé)：1、參與保險(xiǎn)代理公司籌辦工作；2、開(kāi)發(fā)維護(hù)與保險(xiǎn)公司的合作；3、引進(jìn)有競(jìng)爭(zhēng)力的保險(xiǎn)產(chǎn)品；4、支持銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)工作（包含銷(xiāo)售策略制定、產(chǎn)品培訓(xùn)等）。任職資格：1、專(zhuān)科以上學(xué)歷，具有保險(xiǎn)代理人資格；2、熟悉國(guó)內(nèi)保險(xiǎn)行業(yè)現(xiàn)狀；3、溝通能力優(yōu)秀，熱愛(ài)第三方理財(cái)行業(yè)。
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內(nèi)容：1、通過(guò)全球性的財(cái)務(wù)咨詢、投資顧問(wèn)和稅務(wù)規(guī)劃，為境內(nèi)外超高凈值家庭提供：家庭財(cái)產(chǎn)增值理財(cái)、家族財(cái)富與企業(yè)傳承、家庭資產(chǎn)保全、稅務(wù)信息、金融信息、企業(yè)資產(chǎn)管理等方面的咨詢服務(wù)；2、為客戶提供移民與跨境財(cái)富傳承、境內(nèi)外財(cái)務(wù)稅務(wù)、婚姻財(cái)富、慈善等方面的全方位規(guī)劃和解決方...
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1、負(fù)責(zé)從事客戶投資理財(cái)規(guī)劃和保險(xiǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)售； 2、負(fù)責(zé)從事組織的發(fā)展、訓(xùn)練、管理工作； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助分析客戶的保險(xiǎn)及財(cái)務(wù)狀況； 4、負(fù)責(zé)定期接受業(yè)務(wù)培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)輔導(dǎo)新人的銷(xiāo)售、培訓(xùn)及管理工作； 6、負(fù)責(zé)為參保客戶提供所銷(xiāo)售保險(xiǎn)的一切服務(wù)，為客戶提供快速、準(zhǔn)確與專(zhuān)業(yè)的...
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管理培訓(xùn)生
8-10萬(wàn) | 鄭州市 | 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述:[管理培訓(xùn)生職位簡(jiǎn)介]1、管理培訓(xùn)生是公司為了長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，保持持久競(jìng)爭(zhēng)力，而不斷注入新生力量，自主培養(yǎng)企業(yè)未來(lái)中高層管理人員的人才儲(chǔ)備計(jì)劃。2、管培生由各部門(mén)負(fù)責(zé)人指定導(dǎo)師進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)培養(yǎng)3、培養(yǎng)方式主要以為期1~2年的跨部門(mén)輪崗為主，入職專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)...
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儲(chǔ)備管理人員
6-10萬(wàn) | 鄭州市 | 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負(fù)責(zé)從事客戶投資理財(cái)規(guī)劃和保險(xiǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)售； 2、負(fù)責(zé)從事組織的發(fā)展、訓(xùn)練、管理工作； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助分析客戶的保險(xiǎn)及財(cái)務(wù)狀況； 4、負(fù)責(zé)定期接受業(yè)務(wù)培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)輔導(dǎo)新人的銷(xiāo)售、培訓(xùn)及管理工作； 6、負(fù)責(zé)為參保客戶提供所銷(xiāo)售保險(xiǎn)的一切服務(wù)，為客戶提供快速、準(zhǔn)確與專(zhuān)業(yè)的...
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企
管理培訓(xùn)
10-12萬(wàn) | 鄭州市 | 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、管理培訓(xùn)生是公司為了長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，保持持久競(jìng)爭(zhēng)力，而不斷注入新生力量，自主培養(yǎng)企業(yè)未來(lái)中高層管理人員的人才儲(chǔ)備計(jì)劃。2、管培生由各部門(mén)負(fù)責(zé)人指定導(dǎo)師進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)培養(yǎng)3、培養(yǎng)方式主要以為期1~2年的跨部門(mén)輪崗為主，入職專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)、外部管理技能培訓(xùn)、階段性領(lǐng)導(dǎo)能...
