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施工員
10-12萬 | 蚌埠市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-12-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、熟悉電氣設(shè)備等技術(shù)要點(diǎn)2、項(xiàng)目實(shí)施過程中的相應(yīng)電氣方面做施工技術(shù)交底、咨詢、輔導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)及驗(yàn)收3、現(xiàn)場(chǎng)的施工安全、質(zhì)量、進(jìn)度的管理任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，具有2年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，光伏、風(fēng)電項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2、熟悉新能源行業(yè)電力施工規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)；精通...
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IE主管
10-18萬 | 蚌埠市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-12-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負(fù)責(zé)IE生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的改善、通過IE 手法推動(dòng)浪費(fèi)的排除、節(jié)約成本、提升效率；2、精益生產(chǎn)項(xiàng)目的規(guī)劃、推進(jìn)、跟蹤；3、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)流程進(jìn)行優(yōu)化、提高生產(chǎn)效率、提升經(jīng)營(yíng)效益；4、負(fù)責(zé)作業(yè)方法，動(dòng)作分析，人力需求評(píng)估以及成本評(píng)估與分析；5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)布局優(yōu)化改善，提高物流運(yùn)輸效...
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協(xié)助人力經(jīng)理制定培訓(xùn)管理體系與培訓(xùn)相關(guān)工作流程及要求，規(guī)范公司培訓(xùn)活動(dòng)；根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃及人才儲(chǔ)備方案；負(fù)責(zé)有目的地組織培訓(xùn)需求調(diào)查與分析；根據(jù)各部門培訓(xùn)需求及公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，并分解到月度；根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，制定年度培訓(xùn)預(yù)算，并分解...
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1.制定研發(fā)技術(shù)中心組織結(jié)構(gòu)、職能設(shè)置、人員配置、組織實(shí)施工作；2.制定研發(fā)技術(shù)中心工作計(jì)劃，完成年度任務(wù)目標(biāo)；3.管理公司的整體核心技術(shù)，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；4.指導(dǎo)、審核所有項(xiàng)目技術(shù)方案，并在項(xiàng)目完成后進(jìn)行質(zhì)量評(píng)估；5.研究光伏行業(yè)的發(fā)展方向，調(diào)研...
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負(fù)責(zé)組織編制倉(cāng)庫(kù)管理制度，監(jiān)督檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況，督促部門員工加強(qiáng)對(duì)倉(cāng)庫(kù)的管理根據(jù)存放物資的價(jià)值、危險(xiǎn)性、材質(zhì)等因素設(shè)計(jì)合理的擺放地點(diǎn)、擺放位置和擺放規(guī)則，確保庫(kù)存容得到最大化利用督導(dǎo)下屬員工簡(jiǎn)歷物資進(jìn)、存、發(fā)放愛張，做好賬務(wù)管理工作，確保賬物一致；定期盤庫(kù)，定期向...
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電池工藝主任工程師
16-30萬 | 蚌埠市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-12-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：劃片制絨吸雜、PECVD、PVD、絲印包裝、工藝整合等對(duì)本工序人員的崗位職責(zé)履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢核；人員技能的評(píng)估及培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí)；人員的績(jī)效管理及培訓(xùn)；做好人員考核，保證其及時(shí)性、準(zhǔn)確性以及公平、公正、公正性。根據(jù)產(chǎn)品要求制定對(duì)應(yīng)崗位生產(chǎn)工藝方案，并編制相應(yīng)工...
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崗位職責(zé)：按照生產(chǎn)計(jì)劃組織本工序生產(chǎn)，合理安排生產(chǎn)員工，確保產(chǎn)線連續(xù)有序的運(yùn)行；遵守紀(jì)律、制度，服從主管工作安排，主要負(fù)責(zé)所在線別人員管理、物料分配、機(jī)臺(tái)運(yùn)行、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)；貫徹執(zhí)行企業(yè)和車間對(duì)安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求，督促本工序操作嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)的規(guī)定，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)...
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崗位職責(zé)：合理調(diào)配人員和設(shè)備，應(yīng)變的調(diào)整，提高生產(chǎn)效率；全面協(xié)調(diào)車間工作；監(jiān)督檢查車間班長(zhǎng)、組長(zhǎng)的工作，對(duì)違規(guī)違紀(jì)提出警告并指正引導(dǎo)；人員的績(jī)效管理及培訓(xùn)；做好本班人員考核，保證其及時(shí)性、準(zhǔn)確性以及公平、公正性；對(duì)本班人員的崗位職責(zé)履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢核；人員技能的評(píng)估及...
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崗位職責(zé)：根據(jù)工廠年度目標(biāo)，統(tǒng)籌并定制工業(yè)工程部年度工作計(jì)劃審核OEE統(tǒng)計(jì)分析相關(guān)報(bào)表，工作年度計(jì)劃制定及推行根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定IT戰(zhàn)略規(guī)劃方案，指導(dǎo)工時(shí)測(cè)量作業(yè)，推動(dòng)建立標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)庫(kù)定期組織檢討與分析相關(guān)數(shù)據(jù)，動(dòng)態(tài)維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，收集并分析相關(guān)生產(chǎn)數(shù)據(jù)，主導(dǎo)產(chǎn)能評(píng)估與...
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IE高級(jí)工程師
12-24萬 | 蚌埠市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-12-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：通過與設(shè)備、廠商協(xié)調(diào)制定自動(dòng)化項(xiàng)目導(dǎo)入，確認(rèn)自動(dòng)化項(xiàng)目成本回收期及項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度撰寫自動(dòng)化項(xiàng)目申請(qǐng)書，確認(rèn)自動(dòng)化項(xiàng)目進(jìn)展、效果及結(jié)果確認(rèn)，完成自動(dòng)化項(xiàng)目結(jié)案報(bào)告對(duì)各部門工程師及以上人員進(jìn)行IE項(xiàng)目推進(jìn)進(jìn)行介紹、培訓(xùn)確認(rèn)各部門IE專題項(xiàng)目可實(shí)施性及實(shí)施周期IE專題...
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IT副經(jīng)理
13-24萬 | 蚌埠市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-12-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定IT戰(zhàn)略規(guī)劃方案2、負(fù)責(zé)戰(zhàn)略規(guī)劃方案的分解和具體實(shí)施，對(duì)實(shí)施過程進(jìn)行分析和改進(jìn)3、負(fù)責(zé)公司IT項(xiàng)目的實(shí)施推進(jìn)4、對(duì)公司IT系統(tǒng)運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)控和定期分析5、設(shè)計(jì)、部署IT系統(tǒng)優(yōu)化方案，并通過建立體系培訓(xùn)實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)6、建立關(guān)鍵績(jī)效考核體...
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崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)制定工廠的MES系統(tǒng)平臺(tái)的長(zhǎng)期規(guī)劃及平臺(tái)選型；2.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求，負(fù)責(zé)制定工廠MES平臺(tái)相關(guān)業(yè)務(wù)和功能的規(guī)劃；3.負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，開展工廠MES平臺(tái)相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)則、系統(tǒng)功能、接口的設(shè)計(jì)、配置開發(fā)、測(cè)試、上線等工作；4.負(fù)責(zé)組織和開展M...
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崗位職責(zé)：制訂部門質(zhì)量測(cè)試管理規(guī)定及相關(guān)表單；負(fù)責(zé)產(chǎn)品測(cè)試的準(zhǔn)確性定期對(duì)公司相關(guān)儀器及標(biāo)準(zhǔn)件予以測(cè)試標(biāo)定。定期提供測(cè)量分析改善報(bào)告。完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)任職資格：大學(xué)專科及以上具有3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，2年及以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。理工科或管理類專業(yè)背景對(duì)光伏...
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崗位職責(zé)：焊機(jī)班長(zhǎng)、疊層班長(zhǎng)、裝框班長(zhǎng)、清洗班長(zhǎng)、包裝班長(zhǎng)、物料班長(zhǎng)按照生產(chǎn)計(jì)劃組織本工序生產(chǎn)，合理安排生產(chǎn)員工，確保產(chǎn)線連續(xù)有序的運(yùn)行；遵守紀(jì)律、制度，服從主管工作安排，主要負(fù)責(zé)所在線別人員管理、物料分配、機(jī)臺(tái)運(yùn)行、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)；貫徹執(zhí)行企業(yè)和車間對(duì)安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求...
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物控經(jīng)理
18-30萬 | 蚌埠市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-12-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)構(gòu)建公司物控管理體系，即物控管理流程與制度建設(shè)及優(yōu)化。根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排，負(fù)責(zé)組織物料計(jì)劃制定與實(shí)施，滿足生產(chǎn)計(jì)劃要求；制定中長(zhǎng)期物料計(jì)劃策略并監(jiān)督執(zhí)行，保證物料供應(yīng)的及時(shí)性與準(zhǔn)確性與生產(chǎn)的均衡性； 物料存貨管理指標(biāo)設(shè)定，推動(dòng)解決呆滯庫(kù)存，提高物料庫(kù)存周轉(zhuǎn)率...
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崗位職責(zé)：1、依據(jù)公司要求，獨(dú)立制定具體實(shí)驗(yàn)方案，完成正極材料的研發(fā)實(shí)驗(yàn)；分析總結(jié)實(shí)驗(yàn)結(jié)果，撰寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告。2、負(fù)責(zé)安排實(shí)驗(yàn)的日常研發(fā)工作，并能夠進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室的日常管理工作。3、根據(jù)工作需求，獨(dú)立查詢閱讀文獻(xiàn)、專利等專業(yè)資料（中英文），并進(jìn)行總結(jié)分析。 能夠編寫文獻(xiàn)及專利。...
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設(shè)備主管
12-19萬 | 蚌埠市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)新建項(xiàng)目的主工藝設(shè)備、公輔設(shè)備的調(diào)研、選型、實(shí)施、調(diào)試、驗(yàn)收；2、組織新工藝、新技術(shù)的試驗(yàn)研究工作，完成新項(xiàng)目工藝、設(shè)備、廠房等的整體規(guī)劃及設(shè)計(jì)；3、負(fù)責(zé)公司其他部門的工藝設(shè)備方案的業(yè)務(wù)審核；4、定期組織人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查，考核相應(yīng)人員對(duì)設(shè)備設(shè)施的維護(hù)...
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職位信息1、根據(jù)檢驗(yàn)規(guī)范，按時(shí)對(duì)半成品和成品進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)；2、如實(shí)、及時(shí)記錄檢驗(yàn)數(shù)據(jù)，保存檢驗(yàn)記錄；3、正確使用、妥善保管、維護(hù)各種檢驗(yàn)量具、儀器儀表和設(shè)備；4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格:1、中專以上學(xué)歷，化學(xué)相關(guān)專業(yè)；2、一年以上化工產(chǎn)品QC工作經(jīng)驗(yàn)；3、責(zé)任心強(qiáng)...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)鋰電池回收技術(shù)及市場(chǎng)信息的收集，分析，實(shí)時(shí)掌控市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)給予決策支持；2、動(dòng)力電池回收運(yùn)輸、儲(chǔ)存、拆解技術(shù)安全性研究；3、廢舊鋰電池回收工藝的技術(shù)開發(fā)，廢舊鋰電池?zé)o害化拆解技術(shù)、有價(jià)金屬回收、分離與技術(shù)開發(fā)，開發(fā)儲(chǔ)備新型技術(shù)；4、負(fù)責(zé)研發(fā)小試、擴(kuò)試...
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企
崗位職責(zé)：1、依據(jù)公司要求，獨(dú)立制定具體實(shí)驗(yàn)方案，完成正極材料的研發(fā)實(shí)驗(yàn)；分析總結(jié)實(shí)驗(yàn)結(jié)果，撰寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告。2、負(fù)責(zé)安排實(shí)驗(yàn)的日常研發(fā)工作，并能夠進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室的日常管理工作。3、根據(jù)工作需求，獨(dú)立查詢閱讀文獻(xiàn)、專利等專業(yè)資料（中英文），并進(jìn)行總結(jié)分析。 能夠編寫文獻(xiàn)及專利。...
