據(jù)加拿大《明報》報道，加拿大卑詩省推薦移民的科技人才試驗計劃(BCPNP Tech Pilot)6月獲得省政府決定延長試用時間至明年6月，省政府去年推出該計劃以來，已有120間公司的923名員工申請該項計劃并獲得提名，被提名人數(shù)最多的是來自中國的科技人才，高達246人，高占該計劃引進科技人才的26.7%。
移民律師李廣田指出，他的客戶中有一名中國申請人是軟件工程師，他在遞表次日即獲提名通知，前后只用了約四個月時間，已通過聯(lián)邦移民部的永久居民申請，他認為該科技人才試用計劃移民是目前申請最迅速的移民管道，甚至快過配偶移民。
省政府指出，八成申請該試驗計劃的申請人從提出申請到省府審批完成并發(fā)給提名通知，只需要2個月到3個月的時間。
主管BCPNP計劃的省工作、貿(mào)易及科技廳(Ministry of Jobs， Trade Technology)提供了去年科技人才試驗計劃的數(shù)據(jù)。
根據(jù)統(tǒng)計，去年有923名科技勞工獲得提名，他們在獲得提名后就可向聯(lián)邦移民部申請永久居民資格。去年全省共有120間科技公司參加了該試驗計劃。
去年被提名的科技人才最多是計算機程試設(shè)計以及動畫傳媒發(fā)展人員，總共有123人被提名；第二位是軟件工程師及設(shè)計人員，有119人被提名；第三位是繪圖設(shè)計及插畫人員，有87人；網(wǎng)站設(shè)計以及發(fā)展員有80人居第四位；第五位則是信息系統(tǒng)分析師及顧問，有67人。
統(tǒng)計顯示，科技人才試驗計劃引進的移民以中國科技人才最多，有246人，占比高達26.7%；第二位印度占14.6%，第三位巴西占12.5%。
省政府指出，科技人才試驗計劃每年并無設(shè)定目標人數(shù)，而是配合本省科技需要勞工的情況作出調(diào)整，由于該計劃確實幫助本省科技業(yè)老板快速引進外國人才，使得該計劃今年第一季的申請已有323宗，較去年同期增加22%。
科技人才試驗計劃剛在去年推出時，合資格申請的職業(yè)項目有32個，而這些合格職業(yè)是根據(jù)卑詩科技協(xié)會(BC Tech Association)以及溫哥華經(jīng)濟委員會(Vancouver Economic Commission)對科技業(yè)勞工市場進行研究，并選出這32項最缺工的項目。
計劃試驗期本來是一年，省政府為了幫助科技業(yè)解決缺工問題，決定將試用計劃再延長一年至明年6月，省府并將合格職業(yè)修改成29項。
移民律師李廣田說，省府去年推出科技試驗人才計劃以來，已在中國留學生圈子引起極大反響。卑詩省引進多間國際大型科技公司之后，令科技人才出奇缺乏，這對在學校學計算機以及軟件的中國留學生來說，真是一大福音，他們甚至可以比配偶移民更快速的取得永久居民資格。
