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職場上,你要想不被人欺負還能維護個人利益

添加時間:2020-08-17 18:08:21
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  在職場上,如何才能既不讓人欺負又能合情合理地維護自己的利益,還不得罪人。這可是職場生存的大事,也是職場人士關注的焦點。


  因為職場上的往來,直接決定著自己在職場上的地位,甚至影響自己未來的職場人生,所以大多數職場人士都會把自己的利益看得很重。

  “人不為己,于誅地滅”這就話就形象地說明了人心的黑暗性。在時下的職場上,很多職場人士為了利益,打著光鮮的借口,卻做著不與之對稱的事情。所以,要想要職場上生存,首先要學會保護自己。

  在人際交往中,同一個人對于不同的人,其相處的方式都不同,他會根據自己對這個人的喜愛程度來決定其相處方式。

  在茫茫人世間,你生活的是否快樂、幸福,取決于你的思路與你對生活的態度。既不能讓人覺得你過于軟弱,又不能讓人覺得你強硬無比。所以在為人處事中,應該學有方有圓,兩者相宜。記這3句話,不讓人欺負你,還不得罪人。

  一、對于超越底線的事,堅決說不

  做人做事一定要有自己的底線,一旦有人觸及你的底線,要堅決地對對方說“NO”,讓對方明白你的界限在哪里!

  如果你第一次沒有果斷制止對方,對方就會不把你當回事,他會繼續向下觸碰你的底線,當你一旦無法忍受,爆發了,最后大家反而會把錯誤全歸結到你的身上。

  所以要敢于說不,堅決維護自己的利益。

  二、做事留一手,日后好交代

  人心隔肚皮。在人際交往中,切忌別人對你稍微好一點,你就對人掏心掏肺,說話做事要懂得給自己留條后路,以免栽在小人手里。

  在這個世上恩將仇報的事情有很多。善良的農夫救了凍僵的蛇,還不是被醒來的蛇給一口咬了。

  凡事多留個心眼,并不是一件壞事,而是對自己最好的保護。

  三、當面一套,背后一套

  我們在人際關系中,最怕遇到小人。而對付小人,就要以其人之道而治其人之身,表面上大家和和氣氣,但是背后我們要不斷地提升自己的能力,只要我們能力夠強,小人自然會對我們敬畏三分。

  有一次,郭子儀生病了,有個叫盧杞的官員來探望。此人可是聲名狼藉的奸詐小人,郭子儀聽到門人報告后,立即讓身邊人避到一旁不要露面,他一個人憑幾等待。

  等盧杞走后,家人問其原因,郭子儀說,此人睚眥必報,如果你們看到他發笑,勢必會給家族帶來災禍。后來,這位盧杞當了宰相,就真得報復了所有笑過他的人,獨獨放過了郭子儀。

  這件事反映了郭子儀對待小人的辦法很高明。

  不想被小人欺負,做人就不要太老實。該拒絕的時候拒絕,該爭取的時候爭取。學會維護自己的利益。

  當你無底線包容別人時,不僅不會得到對方的尊重,反而會讓對方變本加厲輕視你,認為你是一個可以任人隨意拿捏的軟柿子。