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找工作為啥不能簡單選你喜歡的?

添加時間:2021-10-14 17:26:35
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  找工作是人生大事,男怕入錯行,女怕嫁錯郎。所以找工作對于任何一個人都很重要,只是當你把視線聚焦在找工作上時,你是不是容易忽視你應該找什么樣的工作?

  如何才能找到一份適合自己的工作?工作好找,但適合你的工作卻不多。很多人,忙忙碌碌,總是腳尖朝外,從來不深入思考,不知道自己想做什么,什么值得干。

  在他們的印象里,一切都簡單直接,能掙很多錢的工作就是好工作。于是錢多、活少、離家近的標準就成為很多人選擇工作的硬杠杠。

  更有一些不缺錢的年輕人,他們工作不為別的,只為自己喜歡。畢竟有錢難買你愿意呀!所以,喜歡、興趣也就成為他們粗暴選擇工作的唯一標準。

  有人說年少時最大的謊言之一,就是選擇做自己最喜歡的事情。這個錯誤的關鍵點不在“選擇”上,而在“喜歡”上。

  俄國作家列夫·托爾斯泰曾說過:“選擇你所喜歡的,愛你所選擇的。”

  所以,你是不是也有受眾人所言,上了喜歡的當。“喜歡”的意思,是對人或事物有好感或感興趣。喜歡靠的是一種感覺,包含欣賞、仰慕、欽佩、傾心愛慕、愛、崇拜。

  但它只是一種感覺,沒有明顯的約束力,也沒有鮮明的標準,就像變色龍一樣,受環境影響極大。

  別因喜歡選工作,因為喜歡隱含著3個方面的內容:

  1、即時性

  2、多變性

  3、決策疲軟

  我們在工作中,要想不斷前進,就必須成長,成長的動力是要有收獲。而你的成長又取決于什么呢?

  寒門貴子演說家劉媛媛說,一個人的成長=你的努力+你的位置發展趨勢的疊加

  但“喜歡”兩個字,卻沒有看不到努力、發展趨勢這兩個要素。

  很多人的喜歡本身就受個人認知的限制。這好比井中之蛙,它之所以說天如井口一般大,是因為它的世界只有那么大。

  所以喜歡受環境、想法、認知的影響,它可以是一時興起,也可以是即時滿足。但工作不是。

  工作是你現在的選擇,都在為你最終想要過的生活而付出的勞動。

  那如何選擇一份適合自己的工作呢?有人會簡單粗暴地說,能賺錢,自我感覺良好!

  如果僅僅用一個“錢”來作為選擇工作的標準,那你就會在求職中迷路。總有薪資高的工作有向你招手,你無形中就會忽視自己的實力,這山望見那山高,不停地奔波在換工作,跳槽的路上。

  在求職時,很多人就是受自己所在位置的局限,不去看自己周圍的環境,也不看行業發展,社會趨勢,在沒有地圖思維的條件下,只顧著著眼自己那在的那個點,就做出自認為的最佳選擇。

  在找工作時,最好以五步循環來要求自己,這樣就沒有你做不成的事。

  古希臘著名數學家、力學家阿基米德曾說過這樣一句話:“給我一個支點,我能撬起整個地球。這個原理同樣適用于你的事業。

  一、自我定位

  找工作前,先確定你的目標。同時要對你的目標進行解釋與確定。這樣你就能在行動是對目標進行明確化,具體化,減少因目標不明確而浪費過多的精力

  二、瞄準目標

  現在很多人失敗的原因,就是因為選擇困難癥,想要的太多,什么都不想放棄,這就是貪心的原故。

  不時地瞄準目標,就會在你的心里放大目標,讓你能快速實現目標。這與我們學過的賣油翁的故事是同一個道理。

  三、制定策略

  一般我們確定好目標后,就會立即行動。其實在這個中間,我們省了個策略環節。如果我們在行動前就排除了行動中可能遇到的障礙,或容易出現的問題,是不是就更能提高我們的成功率。

  四、執行反饋

  很多人在找工作時,總是只做到執行這一步,認為求職完成,結果的成功與否取決于對方。

  從來不對自己的行為進行反思,以致于以前出現過的錯誤還會在下一次面試中繼續犯。

  只有認識到問題所在,才能在改正后繼續前行。

  五、調整行動

  這里所說的重點不是行動,而在調整上。在求職時,也應該樹立系統思維。把找工作前、找工作中,找工作后的三個環節統一起來,形成連續的系統。