全國慢性病綜合防控示范區建設暨縣級醫院健康管理中心建設發展論壇日前在北京召開。論壇上，五大慢病醫療健康大數據示范工程啟動，將通過可穿戴設備、互聯網、大數據的整合，探索和建立適合中國人群慢病全程管理體系，遏制中國慢性病發生率和死亡率逐年上升的趨勢。 本次論壇以...[全文]
核心提示：縱使你有再多的能量也總有用完的那天，在這個過程中，心理上會慢慢積壓病癥，等到某一天心理疾病爆發后，就會變得不想去公司、不想上班、不想工作……這就是努力過頭以后的結果，也就是讓身心都感到格外疲憊的“倦怠綜合征”。 經常在我們周圍看到這樣的人：他們...[全文]
肯?布蘭佳被認為是北美“最有智慧”的管理大師，他創辦了布蘭佳國際集團并親自擔任該集團的總裁。除了管理名著《一分鐘經理人》外，他還著有《共好：激活公司的每一個人——從老板到員工》、《全速前進》、《擊掌為盟》、《顧客也瘋狂》、《一分鐘道歉》等書。 據肯?布蘭...[全文]
為規范公司人力資源管理工作，建立適應公司發展需要、符合現代企業制度要求的人力資源管理體系，依據國家法律、法規、有關政策和集團公司人力資源管理相關制度，制定人力資源管理制度。 一、人力資源管理制度基本原則 1、以人為本，實事求是，從本企業實際出發配置人力...[全文]
通過在輕問診平臺上解答咨詢，有醫生的月收入最高超過40萬元。相比線下醫生的正常收入，這無疑是令人咂舌的。另一方面，很多人發現，通過一些輕問診網絡平臺或者移動App，諸如一般的感冒發燒、皮膚病等病癥，完全不必去醫院花費時間和金錢，也可以得到診療。互聯網醫療似...[全文]
據調查，一名企業家，平均一周工作6天，每天工作時間近11個小時，而睡眠時間僅為6.5個小時。面對高強度的工作壓力，江湖上的“大佬”們如何休閑養生、鍛煉堅強的體魄呢？一起來看看企業大佬們如何養身。 根據《中國企業家》雜志調查結果顯示，從整體上看，作為一名企...[全文]
職場故事：不能做金子，泥土也挺好 我的學生沈平大學畢業一年了，一直沒有找到合適的工作。那次，他滿臉沮喪地對我說：“老師，我記得你對我們說過，是金子在哪兒都發光。可是，現在我覺得我根本不是金子，就是塊兒泥巴，還扶不上墻，感覺自己真沒用。上了這么多年學，...[全文]
不論是哪個行業的銷售，都很重視工作總結。因為通過工作總結可以清楚的了解到工作過程中遇到的問題、取得的成就以及做出后期的規劃。那么銷售工作總結應該怎么寫呢？ 總結之前的銷售情況：經歷一段時間的銷售工作之后，都需要對工作進行一個階段性的總結，特別是部門領...[全文]
每年到了年底的時候，往往是跳槽和求職的一個高峰期，有的求職者在這個時候放緩了腳步，認為過了年之后再找工作是比較合理的。其實有的用人單位已經在網上開始了招聘，所以對于廣大的應屆生來說，可以適當地選擇一些適合自己的工作，然后針對性的對比，也可以在找工作的時候為自己...[全文]
職場是個講究高效率的圈子，沒有效率你就得面臨被淘汰的困境，若你的工作效率高，那么你的職場進步空間有很大。所以對于職場人士來說，除了工作經驗很重要，那么哪些方法可以提高工作效率？ 職場小白如何提高工作效率 1、一心一意的工作 只要我們工作...[全文]
合同編號：___________ 立合同人： 甲方：__________________________________________ 乙方：__________________________________________ 根據本市的有關規定，甲...[全文]
依據《中華人民共和國公司法》，我們各股東經過慎重研究，一致同意按照該法律規定應具備的條件，自愿出資申請設立一個有限責任公司，特制定協議如下：一、申請設立的有限責任公司名稱擬定為“_________有限公司”（以下簡稱公司），并有不同字號...[全文]