每個人都要工作，除非你先天就沒有這個能力。凡是工作的地方，就被稱為"職場"，無論是政府機關、企業事業單位，還是民營個體，都有"職場"。那么，如何在職場"混得好"，就成了每個職場人終生面對的課題。 一個職場新人，從入職場的第一天開始，你用什么樣的態...[全文]
職場成功：埋頭苦干 抬頭巧干 努力工作能取得職場成功是很多初入職場的80后、90后的普遍想法。但是，埋頭苦干并不意味著能在職場中取得自己想要的那一份成功，甘當老黃牛、極力通過延長工作時間來取悅老板的做法已經不是現代職場的晉升妙招，識別和把握新類型...[全文]
【職場勵志】高手遇事的處理方法 高人跟普通人的差距是什么？是對目標的堅持、是做事的章法、是做事的效率、是做事的細節......以下9個方面，可以一窺高手遇事的處理方法，堅持這樣做事，你一定能成為高手！ 1立刻行動 執行力是老生...[全文]
美國心理學家詹姆斯.威德曾經對一些上班族作過調查，50%以上的人都承認，他們在辦公室中曾經有過憤怒的情緒，而談到把這種憤怒的情緒壓抑在心里的感受，大多數人都感嘆，那是一種很可怕的感覺：郁悶、焦躁，最后對工作產生厭倦。 為什么我們會把憤怒壓抑在心里...[全文]
何為口才？看進去的東西，不是口才；講出來的，才是口才；吸收進去的，不是口才，表達出來的才是口才。這就要求我們經常開口，所謂：拳不離手，曲不離口，學習口才也要不斷地開口開口再口！ 不要怕自己沒有詞匯，不要怕自己沒有閱歷，其實每個人的故事，每個人的經...[全文]
露露跟同事小沛在同一個部門，并且同時期進入公司。哪知在升職的時候，小沛把露露在以往工作當中的一些失誤都告訴領導，導致她升職無門。 露露以前跟小沛的關系，簡直可以用"如膠似漆"來形容。兩個人一起吃工作餐，有時下班還會一起找個地方坐坐，逛街。露露對她...[全文]
【職場勵志】努力，才是人生的態度！ 有目標的人在奔跑， 沒目標的人在睡覺， 因為他不知道要去哪里； 有目標的人在感恩， 沒目標的人在報怨， 因為覺得全世界都欠他的； 有目標的人睡不著， ...[全文]
1.理想和現實的時間安排，你的優先性管理好了嗎？ 2.每天只花4到5個小時的高質量時間來工作。 3.在你有狀態的時候就多工作一會，沒有狀態的時候就放下手中的事情放松一下。 4.你的時間價值1000美元每小時，尊重它并馬上動起來...[全文]
職場銷售的勵志小故事 1、銷售的勵志小故事--永遠的坐票 生活真是有趣：如果你只接受最好的，你經常會得到最好的。 有一個人經常出差，經常買不到對號入坐的車票。可是無論長途短途，無論車上多擠，他總能找到座位。 他的辦法...[全文]
職場新人勵志語錄，送給職場新人的勵志格言 1、工作的最重要的動力是工作中的樂趣，是工作獲得結果時的樂趣以及對這個結果的社會價值的認識。 2、天才是由于對事業的熱愛而發展起來的。也可以說，天才──就其本質而論──只不過是對事業，對工作的熱...[全文]
未來這八種人將變成困難戶 社會不景氣，一定會淘汰競爭力弱的人。如何不被淘汰？只要學生不在這八種人之內。如果學生在這八種人之內，那就亡羊補牢吧。 1.八小時之外不學習的人 人與人的區別在于八小時之外如何運用。有時間的人不能成功，擠時間的人才能成...[全文]