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  • 資深童裝設計師

    30-40萬 | 上海市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2016-05-20 | 投遞后:10天內反饋

    工作職責: 1、主要負責童裝男童或女童系列產品的開發,結合流行趨勢和市場需求,根據每季的主題,設計每季需要開發的品類和款式。 2、進行市場考察和調研,將產品設計和市場緊密結合。 3、總結當季設計結果,補充和提高下季的設計,負責統籌男童或女童全品類產品開發,產品...
  • 高級童裝版師

    20-30萬 | 上海市 | 大專 | 5-10年

    發布于:2016-05-20 | 投遞后:10天內反饋

    職位職責: 1.主要負責童裝產品的開發,結合流行趨勢和市場需求,根據每季的主題,設計每季需要開發的品類和款式; 2.進行市場考察和調研,將產品設計和市場緊密結合; 3.總結當季設計結果,補充和提高下季的設計; 4.負責設計四季的產品的組合,規劃和協調款式及面料,...
  • 女裝設計師

    15-18萬 | 寧波市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2016-05-18 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1.熟悉公司每期產品的主題、風格,結合顏色、面料及往年的銷售情況等信息,在主設計帶領下,獨立完成時尚資訊的收集; 2.參與設計開發計劃的制定,并按計劃實施; 3.做好訂貨會及產品上市后分析與檢討,并按每期訂貨會的進度要求完成任務; 4.根據主設計師提...
  • 配飾設計師

    15-18萬 | 寧波市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2016-05-18 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1.熟悉公司每期產品的主題、風格,結合顏色、面料及往年的銷售情況等信息,在主設計帶領下,獨立完成時尚資訊的收集; 2.參與設計開發計劃的制定,并按計劃實施; 3.做好訂貨會及產品上市后分析與檢討,并按每期訂貨會的進度要求完成任務; 4.根據主設計師提...
  • 薄膜開關工程師

    15-20萬 | 東莞市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2016-05-11 | 投遞后:10天內反饋

    至少八年機械工程經驗。良好的主管經驗以及領導力,精通薄膜開關設計、厚膜印刷電路設計。精通印刷電路板、銅線電路設計,懂得CAD畫圖、3D建模。設計硅橡膠按鍵、注塑成型的塑膠件。最好熟悉NX以及Altium。用印刷電子技術、PCboards、聚酰亞胺柔性電路設計薄膜開關。
  • 市場總監 相同職位

    40-60萬 | 廣州市 | 大專 | 5-10年

    發布于:2016-05-04 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:負責公司旗下品牌的整體運作。 1. 根據公司經營戰略,制定本部門發展戰略,進行公司品牌戰略規劃及品牌體系建設; 2. 全面負責公司品牌策劃、設計、推廣及管理工作;建立和發展公司的品牌文化,產品文化; 3. 準確把握公司的品牌定位、公司產品設計風格,根據市...
  • 拓展經理 相同職位

    20-25萬 | 廣州市 | 大專 | 5-10年

    發布于:2016-05-04 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、負責完成指定銷售區域的市場拓展(自營店)、商場談判、合同簽署等工作; 2、配合公司制定相應的區域拓展計劃; 3、負責公司商場項目的推廣,及時掌握所負責市場情況; 4、充分及時了解所轄區域的其他品牌同類產品的信息,并向公司及時反饋。 崗位要求...
  • 集團財務總監 相同職位

    35-45萬 | 廈門市 | 大專 | 5-10年

    發布于:2016-04-21 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、負責資本運作、資金運作、了解制造企業財務制度及流程管理; 2、負責集團旗下所有子公司的財務管控; 3、財務成本分析,財務預算,成本核算,審計、稅收、融資等高級財務管理工作,具有建立財務管理體系,控制財務預算與費用,降低企業資金營運風險; 任職...
  • 面料跟單

    10-15萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2016-04-18 | 投遞后:10天內反饋

    負責面料跟單工作,并于渠道溝通議價。 熟悉家紡面料跟單流程; 熟悉家紡面料質量鑒定 年輕有活力,愿意隨公司一起成長。
  • 品控總監

    35-50萬 | 廣州市 | 大專 | 5-10年

    發布于:2016-02-23 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、全面負責公司面輔料、配件、半成品、成品的品質過程管理與監控工作; 2、制定公司品質控制的方針、政策、制度和程序,并審核、控制品質控制文件; 3、貫徹落實公司質量方針和質量目標,策劃、組織公司質量管理體系的運行維護、績效改善; 4、建立、實施公司品...
  • HRBP 相同職位

    20-25萬 | 北京市 | 大專 | 5-10年

    發布于:2016-01-08 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1.了解并熟悉所支持部門的業務戰略和團隊運作狀況,有效推動各項人力資源政策或流程在部門的落地; 2.負責招聘、培訓、績效、組織發展等人力資源工作在部門的具體開展; 3.在公司整體企業文化框架下,推動業務部門內部團隊的建設; 4.保持與業務管理層、各層...
  • 招聘專員 相同職位

    10-11萬 | 成都市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-09-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責與任職條件: 負責公司旗下品牌的招聘工作; 5年以上人力資源工作經驗,2年以上招聘板塊工作經驗; 英文流利; 具有較強的溝通和抗壓能力; 外向,有激情
  • 市場營銷總監 相同職位

    50-70萬 | 上海市 | 大專 | 10年以上

    發布于:2015-09-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 負責全國銷售渠道的規劃拓展和維護; 負責全國大區組織體系標準的建立及監督執行; 制定代理商(加盟商)所負責區域的銷售計劃, 共同擬定區域市場規劃與發展目標; 負責全國各區域的市場管理與維護; 區域內各店鋪形象的管理和維護; 負責部門預算管理與控制...
  • 市場經理 相同職位

    25-35萬 | 廣州市 | 大專 | 5-10年

    發布于:2015-09-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 獨立負責公司新戶外產品品牌的市場推廣、品牌建設工作,直接向總經理匯報。 -根據公司戰略規劃和年度發展目標,制定所屬品牌的年度推廣工作計劃; -制定合理市場推廣預算計劃,合理控制成本; -制定并監控相關費用預算使用落實; -負責制定該品牌的各個階段媒...
  • 市場經理 相同職位

    28-35萬 | 廣州市 | 大專 | 5-10年

    發布于:2015-09-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1. 負責公司季度、年度的品牌戰役的策劃及執行,包括項目計劃書、預算、項目成員分工及跟進處理相關事宜。 2. 負責公司核心產品傳播項目的企劃及執行,包括但不限于整合產品形象策劃、廣告推廣、公關推廣、活動推廣及創新性的推廣形式。 3. 負責公司媒介購買活...
  • 門店店長 相同職位

    15-18萬 | 北京市 | 大專 | 5-10年

    發布于:2015-09-25 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、負責城市業務渠道的拓展; 2、負責城市大巴運營與人員管理; 3、承擔城市銷售任務,并對業績完成率負責; 4、負責量體服務的支持; 5、完成臨時安排任務。 任職要求: 1、專科以上學歷,五年以上銷售工作經驗; 2、具有團隊管理經歷; ...
  • 總經理助理 相同職位

    30-40萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-09-22 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、負責總經辦日常事務工作,各類報批文件的預審、總經理日程安排等 2、主持召開總經理管理例會,安排各部門工作計劃,并跟蹤執行檢核 3、跟蹤月度銷售進度,組織完成每月定期報表的編撰、整理、匯總等工作 4、協助總經理開展新品牌的項目規劃工作
  • 行政助理 相同職位

    10-15萬 | 廣州市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2015-09-22 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1,定期與客戶溝通,了解客戶所需及所遇問題,及時匯報給上級,并做好客戶跟蹤記錄。 2,協助翻譯業務相關文檔,郵件等,確保國外客戶與公司溝通及時流暢業務相關會議的口譯。 3,協助上級日常行政工作,略懂基本財務工作,做好業務成績記錄和匯總,為上級提供月度績...
  • 財務總監 相同職位

    30-40萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2015-09-08 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責 1、根據公司戰略發展長遠規劃,分析和把握公司現有財務狀況,通過對經營成果的財務分析,對財務戰略發展規劃提出建議; 2、根據公司財務戰略發展規劃,了解各部門對財務資源的需求等信息,提擬公司年度財務工作計劃; 3、根據公司財務發展規劃,對核算方式、激勵制度、...
  • 銷售經理 相同職位

    20-30萬 | 上海市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2015-09-08 | 投遞后:10天內反饋

    職位描述: 1、 熟悉服裝終端店鋪零售運作的各個環節; 2、 根據需要定期為終端店鋪人員進行業務技能培訓; 3、 根據公司既定的銷售計劃合理分解下達、并有能力指到客戶合理定貨; 4、 對銷售指標負責,有能力指導所管理店鋪銷售業績穩步提上。 5、 根據...