職位描述
加入賽爾特,您將獲得:1、在電路保護(hù)元器件細(xì)分領(lǐng)域優(yōu)質(zhì)企業(yè)工作的【成就感】。2、在高標(biāo)準(zhǔn)、高要求企業(yè)工作的【高挑戰(zhàn)目標(biāo)】和【項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)】。3、在國(guó)際化規(guī)模化電子制造企業(yè)工作的【無限發(fā)展空間】和【海外學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)】。4、在純粹技術(shù)型企業(yè)工作的【簡(jiǎn)單友好環(huán)境】。5、在三高企業(yè)(高技術(shù)、高成長(zhǎng)、高附加值)工作的【高級(jí)人才補(bǔ)貼】。6、在管理規(guī)范企業(yè)工作的【五險(xiǎn)一金】和【標(biāo)準(zhǔn)福利】。7、【自助餐廳】【通勤班車】【過節(jié)費(fèi)】【團(tuán)建活動(dòng)】......(前期需要在廈門總部學(xué)習(xí)融入,學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)因人而異,1個(gè)月-2年不等,不喜勿投!!!)職責(zé)描述:1、獨(dú)立開發(fā)客戶并組建自己的銷售團(tuán)隊(duì);2、負(fù)責(zé)對(duì)自己的銷售團(tuán)隊(duì)成員工作的開展,及新銷售員的指導(dǎo)和商務(wù)談判;3、定期組織開展銷售培訓(xùn)以及提升團(tuán)隊(duì)的積極性、協(xié)作性;4、制定銷售計(jì)劃、拓寬銷售渠道和新客戶的管理;5、指導(dǎo)、監(jiān)督銷售人員的執(zhí)行過程,確保銷售目標(biāo)的實(shí)施與達(dá)成。備注:無區(qū)域限制,公司內(nèi)部登記式取得潛客開發(fā)權(quán),優(yōu)秀者優(yōu)先。任職要求:1、3年以上電子相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn);2、3年以上國(guó)際銷售隊(duì)伍管理經(jīng)驗(yàn);3、有電源、通信、照明、新能源、家電等領(lǐng)域市場(chǎng)資源者優(yōu)先;4、有電子電氣的電路設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者為佳。辦公地點(diǎn)可選:廈門、無錫,電路保護(hù)元器件銷售精英可選擇您所在城市靈活辦公。(薪資構(gòu)成:底薪21-35K,提成另計(jì),上無封頂 !!!)
企業(yè)介紹
賽爾特(SET safe | SET fuse)電子為全球40多個(gè)國(guó)家1500家以上企業(yè)提供業(yè)界高可靠性的電路保護(hù)元器件、以及提供電路綜合保護(hù)解決方案。幫助客戶提高其產(chǎn)品的安全指數(shù)。賽爾特(SET safe | SET fuse)設(shè)計(jì)、制造、銷售的產(chǎn)品有溫度保險(xiǎn)絲(TCO)、壓敏電阻(MOV)、熱保護(hù)型壓敏電阻(TFMOV)、電涌保護(hù)器(SPD)、線繞熔斷電阻器(RXF)、熱保護(hù)型熔斷電阻器(TRXF)、電流保險(xiǎn)絲(FUSE)、主動(dòng)熔斷器(iTCO)等。一、員工福利:1.五險(xiǎn)一金: 按廈門市規(guī)定為每位員工繳納相關(guān)保險(xiǎn)2.帶薪休假:享受國(guó)家規(guī)定:年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等;3.團(tuán)建活動(dòng):中秋博餅和聚餐、年終尾牙和聚餐、國(guó)內(nèi)外旅游和其它各種主題團(tuán)隊(duì)活動(dòng);4.定期免費(fèi)體檢;5.調(diào)薪/晉升:靈活調(diào)薪、多次晉升機(jī)會(huì);6.落戶廈門:為符合廈門市人事局落戶條件的人員辦理廈門落戶事宜;7.員工關(guān)懷:生育津貼,慰問金,高溫補(bǔ)貼,節(jié)日福利…讓您的時(shí)刻感受到公司的關(guān)懷;8.其它激勵(lì):年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金和提成獎(jiǎng)金、股權(quán)激勵(lì)等等(根據(jù)不同的職位對(duì)應(yīng)不同的激勵(lì)項(xiàng)目,具體請(qǐng)以公司制度為準(zhǔn))二、組織發(fā)展與人才培養(yǎng)1、公司致力于精益生產(chǎn)與基層管理,技術(shù)管理人才培養(yǎng);2、基于戰(zhàn)略的人才培養(yǎng)體系,領(lǐng)導(dǎo)力,中基層管理能力提升,集訓(xùn)等;三、文化理念1、核心價(jià)值觀:協(xié)同、高效、務(wù)實(shí)、挑戰(zhàn);2、充分授權(quán),信任,共創(chuàng)共享共擔(dān)四、人才政策(具體以政府實(shí)時(shí)政策為準(zhǔn))符合廈門市人才補(bǔ)貼政策,即可公司協(xié)助申領(lǐng)以下::(1)新引進(jìn)落戶廈門的博士每人8萬元,碩士每人5萬元,“雙一流”大學(xué)的全日制本科生每人3萬元,其他高校應(yīng)屆本科生1萬。(2)生活補(bǔ)貼(享受3年)或租購(gòu)房補(bǔ)貼(享受2年):全日制博士3000元/月、全日制碩士2000元/月、“雙一流”高校本科生1000元/月。(3)在廈穩(wěn)定就業(yè)的無住房人員:可申請(qǐng)租住公租房并給予30%的租金優(yōu)惠。(4)高層次人才:符合條件的可申購(gòu)人才住房,銷售價(jià)格按市場(chǎng)評(píng)估價(jià)格55%優(yōu)惠;或申請(qǐng)130萬-1000萬元購(gòu)房補(bǔ)貼,或申請(qǐng)每月6000元-10000元租房補(bǔ)貼