1. 崗位職責 - 制定并推動公司的員工心理關懷計劃，提供專業的心理健康支持，提升員工心理健康水平- 熟練運用心理學知識為員工提供心理測評、個體心理咨詢、團體心理咨詢、團體心理活動- 組織策劃與落實心理健康主題的培訓與講座，普及心理健康知識，提升員工心理健康素養2. 任職要求- 具有3年以上心理學從業經驗，心理咨詢、心理培訓和員工心理支持活動實踐經驗豐富，具有心理咨詢師相關資格證書- 系統（一年以上時間）學習過一種以上的主流心理咨詢理論與技術；咨詢督導50小時以上，個人體驗50小時以上- 有助人之心、專業洞察力和親和力，個人溝通能力強，有終身學習與成長的自驅力- 對工作認真負責，具備良好的團隊溝通與合作精神，具有獨立分析與解決問題的能力- 有EAP項目工作經驗者優先

三星（中國）投資有限公司是三星集團在中國的總部。截至2023年底，三星在華累計投資536億美元，在華投資方向已由勞動密集型產業轉向技術密集型產業，其中尖端產業投資占比85%。中國三星在北京、上海、天津、蘇州、深圳和西安等地設立17家生產企業、11家研發中心等共計177個機構，員工總數近5萬人；業務范圍涵蓋電子、金融、重工業、服務業等領域；電子領域包括手機、家電等整機產品，半導體、多層陶瓷電容、顯示屏、新能源汽車電池、汽車音響等零部件產品的生產及銷售；金融領域主要包括壽險、財險、車險等；重工業領域主要包括造船、工程建設等；服務業領域主要提供廣告、安保、餐飲等服務。2023年三星在華機構銷售額為446億美元。三星的企業社會責任愿景是“Together for Tomorrow! Enabling People”。我們致力于創意和創新，與合作伙伴和客戶共享價值，成為更受喜愛的品牌；我們持續充滿激情地創新和最優化地運營，為世界提供最好的產品和服務；我們不斷探索新的業務領域，在創新的過程中不斷發展前行，成為受尊敬的企業。中國三星進入中國以來，始終將“做中國人民喜愛的企業，貢獻于中國社會的企業”作為履行社會責任的核心理念，將“身在中國，心為中國”作為責任口號，以人才和技術為基礎，完善創新機制，從而不斷實現技術突破和產品迭代，為人類社會創造美好生活。同時，中國三星將經營成果積極回饋給中國社會，為中國社會的和諧發展貢獻力量。截至2023年，中國三星連續十一年榮登在華外企社會責任發展指數榜首。