崗位職責：1、根據公司績效考核制度，負責起草公司績效考核的具體方案并組織實施，定期向管理層提交分析報告；2、協助公司領導和各部門做好公司的考核、轉正、獎懲、任免、調配等工作；3、處理員工投訴，參與公司勞動糾紛訴訟仲裁案件；4、負責員工入離職辦理、人事信息錄入及更新、員工花名冊維護、考勤管理等人事行政日常工作；5、參與公司各項規章制度的制定，包括但不限于招聘、培訓、績效、行政管理、員工福利等；6、負責部門預算及開支管理；7、完成上級領導交辦的其他工作。崗位要求：1、本科及以上學歷；2、有扎實的人力資源理論基礎，熟悉人力資源管理的各項流程，包括招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等；3、熟練使用辦公軟件；4、有電商行業相關經驗者優先；5、具備良好的職業道德和職業操守；6、人事行政經理崗位職責。

正威國際集團是由產業經濟發展起來的以新一代電子信息和新材料完整產業鏈為主導的高科技產業集團，致力于航空航天、國防軍工、交通運輸、電子信息、智能裝備、人工智能、互聯網等領域所需新材料的研發、制造、銷售和服務，擁有強大核心競爭力。 集團全球總部位于中國深圳，應業務發展需要，在中國設立華東、北方、西北、重慶區域總部，在海外設立亞洲、歐洲、美洲等國際總部和研發中心。2022年，集團實現營業額逾6000億元，位列2023年世界500強第124位、中國企業500強第37位、中國民營企業500強第4位、中國制造業企業500強第8位、中國制造業民營企業500強第2位。集團還榮獲國際信譽品牌、世界品牌500強、中國卓越管理公司、中國戰略性新興產業領軍企業等榮譽。集團創始人、董事局主席王文銀榮獲全球最具創造力華商領袖、中國優秀企業家、優秀中國特色社會主義事業建設者、深圳特區40周年“最受尊敬40位企業家”等榮譽稱號。 集團立足自身特色產業優勢，瞄準國家戰略性新興產業，積極融入和服務經濟發展大局，不斷完善“產、學、研、用”一體化發展體系，經三十年發展，已形成了從區域的、單一行業到世界的、全產業鏈的發展格局。 站在“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯點上，正威國際集團將堅定不移聽黨話、感黨恩、跟黨走，始終不忘“振興民族精神，實現產業報國”的初心使命，以更加積極主動的姿態融入國家發展大局，建設成為產品卓越、品牌卓著、創新領先、治理現代的世界一流企業，在我國社會主義現代化進程中發揮更大作用，為實現中華民族偉大復興的中國夢作出新的更大貢獻！