1、做好本部門招商人員的招商管理及日常管理工作;
2、及時掌握本組招商人員的客戶情況;
3、招商情況以及準確的市場信息;
4、制定本部門招商計劃和部門總體任務的分解方案,并上報完成情況及未完成原因;
5、組織本部門招商人員進行專業培訓,提高招商人員專業水平;
6、及時處理招商人員遇到的疑難問題;
7、配合招商經理做好本部門招商人員的日常工作分配;
8、協助招商人員處理客戶異議及促成招商成交。
9、負責所轄區域內產品的招商推廣工作;
10、負責與代理商洽談,簽訂銷售合同,并為代理商提供服務;
11、負責代理商的開發和管理,維持良好的合作關系,保持公司品牌形象;
12、收集轄區市場信息,并及時反饋;
13、記錄經銷商信息,建立信息檔案。