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職場心態(tài)要平和,學(xué)會(huì)放過自己

添加時(shí)間:2020-05-15 17:59:28
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  最近幾天上班,工作溝通上出現(xiàn)了不少的問題,導(dǎo)致我的情緒一度低落,跌倒了谷底,每天恍恍惚惚,極度的壓抑。心情沉重,開心不起來,堵得慌。

  事情的緣由大致是這樣:幾天前我努力篩選、面試,終于找到了一位合適的候選人,談好近期入職。費(fèi)了九牛二虎之力招來的人,我是一點(diǎn)都不敢馬虎,早早給他準(zhǔn)備好入職資料,收拾好工位,替他申請(qǐng)辦公電腦,一切準(zhǔn)備就緒,就差電腦了。

  我向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)了兩次電腦,領(lǐng)導(dǎo)說沒問題,我就天真的信了。結(jié)果等到新員工入職,領(lǐng)導(dǎo)居然出差了,電腦也沒有給配齊,而且人一時(shí)半會(huì)還回不來。新同事入職后沒有電腦辦公,只能拿手機(jī)辦公,感覺受到了怠慢。雖然他嘴上沒說什么,但是我能察覺到,直打我臉,也讓公司的形象掉價(jià)。

  職場心態(tài)要平和,學(xué)會(huì)放過自己

  本來新員工入職都要有正常的培訓(xùn)流程,但是此次培訓(xùn)硬件沒有,培訓(xùn)講師也不在,要啥沒啥,真愁人。為了轉(zhuǎn)移新同事的注意力,我絞盡腦汁給找了些紙質(zhì)版培訓(xùn)資料,讓新同事研讀,熟悉企業(yè)。

  將新同事安排妥當(dāng),隨即我向大領(lǐng)導(dǎo)反饋了這些情況,大領(lǐng)導(dǎo)的反應(yīng)讓我吃了一驚。大領(lǐng)導(dǎo)的意思是不用什么事都轉(zhuǎn)到他那,讓我自行處理,還說以后新人入職,所需要的資源提前協(xié)調(diào)和申請(qǐng),給大家一個(gè)準(zhǔn)備的時(shí)間和空間,怪我不提前說,工作失職。

  聽完大領(lǐng)導(dǎo)的話,我的怒火直躥腦門。我什么權(quán)限和資源都沒有,我拿什么處理問題。再者我已經(jīng)提前告知相關(guān)人員新員工即將入職,是對(duì)方?jīng)]有執(zhí)行導(dǎo)致目前的尷尬現(xiàn)狀。這些并非我工作失職,怎么就全算我頭上了。越想我就越生氣,還不能反駁,委屈。

  實(shí)在是太憋屈,我就找小伙伴倒苦水,訴說自己的煩惱。本以為小伙伴會(huì)安慰我一番,結(jié)果她說的是我心態(tài)有問題,不能全怪別人,要從自身找原因。這番寬慰無異于火上澆油。

  等冷靜下來以后,我仔細(xì)想想小伙伴的話,不無道理。其實(shí)我所遇到的煩惱歸根結(jié)底就是心態(tài)問題。自己鉆牛角尖里出不來,不知道靈活變通思考問題,自己折磨自己。所以要想排解心中的郁悶,就得調(diào)整下自己的心態(tài),放平和些,把事情看淡些,順其自然。

  職場心態(tài)要平和,學(xué)會(huì)放過自己

  職場的成功與否,人們很多時(shí)候拼的是心態(tài)。不以物喜,不以己悲,順勢而行,不做無謂的掙扎,不記無意義的事。存在即是合理,上司永遠(yuǎn)是對(duì)的。不要妄想以一己之力去對(duì)抗或推翻,那樣只會(huì)讓自己傷痕累累,狼狽不堪。

  當(dāng)遇到不順心的時(shí)候,先想想自己,換個(gè)角度考慮問題,放空大腦,整理思緒,調(diào)解情緒,試著與自己和解。不要讓自己陷入自擾,痛苦不堪。心態(tài)放平和,看破不說破,一切隨緣,順其發(fā)展。往后余生,放過自己,好好生存。