對(duì)于已經(jīng)從事HR（人力資源管理）的職場(chǎng)人來(lái)說(shuō)，基本上都可以說(shuō)出HR就是企業(yè)為了實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)，對(duì)人力資源進(jìn)行獲取、開(kāi)發(fā)、利用和保持等方面，所進(jìn)行的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制、監(jiān)督和激勵(lì)等一系列的活動(dòng)。但是對(duì)于其他行業(yè)或初次聽(tīng)說(shuō)HR的人來(lái)說(shuō)，就顯得比較難理解了，或...[全文]
當(dāng)你們要聘請(qǐng)來(lái)自跨國(guó)公司的人才時(shí)，一定要多一個(gè)心眼，以免給你們的企業(yè)造成完全不必要的重大損失。實(shí)踐過(guò)程中，我們逐步形成了兩個(gè)定見(jiàn)：一是，來(lái)自跨國(guó)公司的純技術(shù)型人才的可靠比例要高于管理類和營(yíng)銷類人才；二是，特定的跨國(guó)公司的經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)、管理模式（如連鎖零售行業(yè)...[全文]
在“先就業(yè)再擇業(yè)”的號(hào)召下，無(wú)數(shù)學(xué)子在還沒(méi)搞清自己的興趣、能力、優(yōu)勢(shì)的情況下，就開(kāi)始工作，由此導(dǎo)致在職業(yè)經(jīng)歷上走了不少?gòu)澛贰Ｓ行┤思词挂呀?jīng)工作了兩三年，也沒(méi)有對(duì)自己的前景制定一個(gè)完整的職業(yè)規(guī)劃。這些都會(huì)增加人的挫敗感、壓抑感和焦慮感。 如今是80后、90...[全文]
網(wǎng)友“hudwith”的困惑： 我公司對(duì)于銷售的管理較為彈性，實(shí)行不定時(shí)工作制。有一銷售被女客戶狀告與其發(fā)生關(guān)系，該名女客戶到我司大鬧，說(shuō)是被強(qiáng)奸，要求賠償XX萬(wàn)元精神損失費(fèi)。我司建議她報(bào)案。經(jīng)過(guò)法定程序，當(dāng)?shù)嘏沙鏊J(rèn)為不屬于強(qiáng)奸，終止案件調(diào)查。...[全文]
在職場(chǎng)工作，在跟學(xué)校的肯定會(huì)有所不同，職場(chǎng)不比學(xué)校，從進(jìn)入職場(chǎng)開(kāi)始，擺正心態(tài)最重要。很多人在進(jìn)入職場(chǎng)之后就發(fā)現(xiàn)職場(chǎng)很殘酷，很多方面是自己所適應(yīng)不來(lái)的，今天小編就與大家分享在職場(chǎng)工作的九點(diǎn)心得，希望可以幫助大家快速適應(yīng)職場(chǎng)。 白領(lǐng)如何玩轉(zhuǎn)職場(chǎng) 1、調(diào)整...[全文]
對(duì)于職場(chǎng)中的人來(lái)說(shuō)，想要成功必須靠技能取勝，有人說(shuō)過(guò)職場(chǎng)其實(shí)就是看不見(jiàn)硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)，如果是兩個(gè)女人的戰(zhàn)爭(zhēng)，戰(zhàn)況很有可能還會(huì)升級(jí)，一不小心就會(huì)變成別人升職的墊腳石，也可能變成權(quán)力斗爭(zhēng)中的炮灰，因此身在職場(chǎng)，是一刻都不能夠放松。職場(chǎng)白領(lǐng)該如何減壓 《甄嬛傳...[全文]
HR解密：成功的職業(yè)規(guī)劃有哪些技巧?在我們面試時(shí)常常會(huì)被問(wèn)職業(yè)規(guī)劃方面的問(wèn)題，在我們求職之前要對(duì)我們的職業(yè)生涯做一個(gè)詳細(xì)適合的規(guī)劃，以便于我們能夠快速流暢的回答面試官的問(wèn)題，還可以幫助我們快速確定目標(biāo)，有一個(gè)明確的發(fā)展方向。 1、HR認(rèn)為在職業(yè)生涯規(guī)...[全文]
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甲方：簡(jiǎn)稱 : 甲方 地 址： 郵 編： 聯(lián)系電話： 指定負(fù)責(zé)人： 聯(lián)系電話： 乙方：網(wǎng)絡(luò)制作公司 簡(jiǎn)稱 : 乙方 承擔(dān)人： 地 址： 郵編 : 電 話： 甲方因?yàn)闃?shù)立企業(yè)形象，擴(kuò)大宣傳，拓寬銷售渠道。委托乙方設(shè)計(jì)，制作網(wǎng)頁(yè)（建設(shè)網(wǎng)站） 。 為明確雙方責(zé)任，經(jīng)...[全文]
１．格式 遺贈(zèng)協(xié)議 甲方（遺贈(zèng)人）：×××（寫(xiě)明姓名、住址） 乙方（受贈(zèng)人）：×××（寫(xiě)明姓名、住址） 甲乙雙方就遺贈(zèng)事宜達(dá)成協(xié)議如下： 一、甲方所有的×××（寫(xiě)明遺贈(zèng)財(cái)產(chǎn)的基本情況），在甲方死亡后贈(zèng)送給乙方。其所有權(quán)的證明為：（寫(xiě)明證明甲...[全文]
甲方：玉溪師范學(xué)院________________________ 乙方： 為加強(qiáng)用工管理，保障臨時(shí)工的合法權(quán)益和學(xué)院的利益，根據(jù)《玉溪師范學(xué)院錄聘人員實(shí)行合同制管理的辦法》(試行)及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，按照平等自愿，協(xié)商一致的原則，簽訂本合同并保證認(rèn)真...[全文]
目錄 1．總則 2．資本 3．貸款和租賃 4．資本轉(zhuǎn)讓 5．董事會(huì) 6．經(jīng)理部門 7．主要業(yè)務(wù)活動(dòng) 8．技術(shù)轉(zhuǎn)讓 9．產(chǎn)品銷售 10．零部件、元器件、配套外部設(shè)備的采購(gòu) 11．技術(shù)培訓(xùn) 12．工廠籌建工作 13．外匯管理及平衡 ...[全文]
合同編號(hào)：立合同單位：借款方（即抵押人，以下簡(jiǎn)稱“甲方”）貸款方（即抵押權(quán)人，以下簡(jiǎn)稱“乙方”）現(xiàn)有甲方向乙方借款人民幣（大寫(xiě)） 元，用于購(gòu)買、建造自用住房。售房單位為（寫(xiě)明售房單位全稱）××。為維護(hù)甲乙雙方利益，根據(jù)國(guó)務(wù)院頒發(fā)的《借款合...[全文]
甲方:河南博云科技有限公司地址:河南省鄭州市紫荊山路60號(hào)金成國(guó)貿(mào)大廈1114室 郵編:450002法定代表人:張昀電話: 0371-66616590,66616690,66616790 傳真:66616690-602(以下簡(jiǎn)稱甲方)乙方: 郵編:地址:法定代...[全文]
甲方(出租方)：****有限公司 乙方(承租方)：中*****公司 根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、房產(chǎn)管理的有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，就乙方承租甲方可依法出租的z#號(hào)辦公用房事宜，經(jīng)合同雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。 ...[全文]
甲方： 乙方： 鑒于甲方因開(kāi)發(fā)需要，欲進(jìn)行融資，融資規(guī)模約為人民幣5000萬(wàn)元-2億元。為尋求融資或合作對(duì)象，推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施，因業(yè)務(wù)需要，現(xiàn)聘請(qǐng)乙方作為專項(xiàng)融資顧問(wèn)。雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，秉承誠(chéng)實(shí)信用原則，經(jīng)友好平等協(xié)商，達(dá)成...[全文]
議號(hào)：zjjl00000000 甲方： ××× 乙方： ×××××實(shí)業(yè)投資有限公司，×××××鋼鐵投資有限公司 為有利于雙方發(fā)展，充分利用雙方對(duì)外融資的有利因素，加強(qiáng)企業(yè)間經(jīng)濟(jì)合作，提高經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，甲、乙雙方就融資擔(dān)保問(wèn)題經(jīng)過(guò)充分醞釀，共...[全文]
第一條 出租方的權(quán)利和義務(wù) 1．向承租方交付在運(yùn)行中無(wú)任何保留條件、設(shè)備齊全的租賃車輛，及租賃車輛行駛所需的有效證件。 2．按本合同第四條規(guī)定的比例，承擔(dān)租賃車輛交通事故車輛損失、車輛盜搶、第三者責(zé)任的風(fēng)險(xiǎn)。 3．免費(fèi)提供租賃車輛保養(yǎng)、合理使...[全文]